آموزش و پرورش چگونه کمبود معلم در مهرماه ۹۷ را جبران می‌کند؟

شناسهٔ خبر: 10D120D1 -
وزیر آموزش و پرورش در خصوص راهکار وزارت آموزش و پرورش برای جبران کمبود معلم در مهر 97 با نادیده گرفتن مربیان پیش‌دبستانی، نیروهای خرید خدمات، آموزش دهندگان نهضت سوادآموزی و حق التدریسی‌های غیرمستمر توضیحاتی ارائه داد.

به گزارش هاناخبر ، سید محمد بطحایی در گفت‌وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت در توضیح راهکار وزارت آموزش و پرورش برای جبران کمبود معلم در مهر 97، گفت: آموزش و پرورش برای تامین نیروی انسانی موردنیاز برای مهر 97 برنامه‌ای تنظیم کرده است؛ براساس این برنامه استفاده از نیروهای حق‌التدریس و نیروهای موظفی که به صورت حق‌التدریس به این وزارتخانه کمک می‌کند از جمله راهکار آموزش و پرورش برای جبران کمبود معلم است.

وی افزود: سعی می‌شود معلمانی که بازنشسته می‌شوند را با ایجاد انگیزه لازم در مدارس و مناطق موردنیاز به ادامه همکاری دعوت کرد تا بازنشستگی خود رابه تاخیر بیاندازند و با استمرار فعالیت خود بخشی از این کمبود را برطرف نمایند؛ همچنین 17 هزار نیرویی که در آزمون استخدامی شرکت می‌کنند نیز یکی از راهکارهای موردنظر برای جران کمبود معلم در مهر ماه است.

وزیر آموزش و پرورش با بیان اینکه با برنامه‌ریزی‌های انجام گرفته مشکلی برای تامین معلم در مهر 97 وجود ندارد، خاطرنشان کرد: برای سال‌های آینده نیز آموزش و پرورش درحال تنظیم برنامه‌های موردنیاز است تا این مشکل برطرف شود.

با این وجود با توجه به این که  در سال 95 قانون اصلاح تعیین تکلیف آموزش دهندگان نهضت سوادآموزی مصوب شد که براساس آن آموزش و پرورش را مجاز می‌کرد که نیروی انسانی مورد نیاز خود را از میان مربیان پیش‌دبستانی، نیروهای خرید خدمات، آموزش دهندگان نهضت سوادآموزی و حق التدریسی‌های غیرمستمر تامین کند اما با وجود سونامی کمبود معلم در مهر سال  97 و تامین نیروهای مورد نیاز از بازنشستگان و غیره ، چهار گروه  مربیان پیش‌دبستانی، نیروهای خرید خدمات، آموزش دهندگان نهضت سوادآموزی و حق التدریسی‌های غیرمستمر  با مدرک لیسانس و بالاتر و با وجود چندین سال سابقه تدریس بلا تکلیف مانده اند.

ارسال نظر

  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
5 + 4 =